第十九章 美妙的谈话-《猎心法则》


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    她这样的表现,让王一鸣认为许轻然当然是带着另外的目地前来。

    许轻然再次把桌子的文件推到王一鸣的面前,具有压迫感的说,“其实三十三人的工资对于凯嘉集团来说,不过是万牛一毛,这么闹下去,让我也很不明白。王所长可以看看这份和解书,当然你也可以拿出这33名员工身上的任何客观原因来解释三个月的工资问题。”

    谁能想到一群农民能找到一尊大佛来,王一鸣把昨天就准备好的资料从抽屉里取出来,递给许轻然说,“这就是你要的原因和理由。”

    许轻然接过王一鸣的东西,向后退一步的站在赵毅刚身旁,引荐的说,“这位是长寿村的员工代表赵毅刚先生。”

    她直接把刚刚得到的资料放在赵毅刚粗粝的手掌里,帮他拆带档案袋,眯眼盯着赵毅刚有点怯懦的双眸,解释的说, “这就是凯嘉第三化工厂不给你们发放工资的理由。看完以后,您可以发表自己的观后感。”

    赵毅刚在许轻然眼神里得到鼓励,双手颤抖的翻找文件,三十三张资料里全都是对他们最近上班情况的评价。

    他找到自己的那份,捏着纸的边缘,仔细阅读,一份两分钟就能看完的东西,花了足足五分钟,看着上面的领导签字还有工厂的盖章,气的浑身抖动的喊道,“这些东西简直就是瞎扯淡!”

    许轻然快速的一手按住赵毅刚的肩膀,一手接过那张快被他揉烂的资料,轻声的念道,“上班无故早退,带着员工滋事闹事······”

    张毅刚指着文件上那张他匆匆离开工厂的图片,愤然的说,“那阵子厂子里人手紧张,我老婆准备生孩子了,我正在上班!那天我特意跟领导请假去医院看的老婆,怎么就变成无故早退了!”

    更让他无法接受的是那张前天他们集体拿木棍走出工厂的监控截图,咬牙后悔的说,“这这!!这些木棍可都是厂里领导发给我们的,让我们到村子里的文化中心找来村子调查的律师闹事,怎么就变成是我们滋事闹事了!”
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